公司简介：
1996年8月22日，泰康人寿保险股份有限公司在北京成立，历经十八年发展，已经成长为一家以人寿保险为核心，拥有企业年金、资产管理、养老社区和健康保险等全产业链寿险服务的全国性、股份制大型保险公司。
泰康人寿以人才立司为宗旨，致力建设成为丰富、一流的人力资源大公司。为贯彻“人才立司”战略，公司于2010年正式启动“未来十年人才储备计划”（又称“千人计划”），作为支持公司长远大计的人才发展项目，为公司未来发展奠定坚实的基础。“千人计划”即每年吸纳近千名优秀应届毕业生，由公司提供全方位的培养与锻炼，包含集中培训、定期交流、机构实践等环节。无论是希望成为保险行业的专业型人才还是管理型人才，千人计划项目在新人职业生涯之初都能提供有效培训，使毕业生可以结合实际的岗位工作经验，在管理能力、专业知识和技能上得到全面发展和快速成长，成为公司及行业未来十年的中高级管理人才和专业人才。
招聘岗位：
序号 | 岗位 序列 | 具体岗位 | 需求专业 | 需求人数 | 工作地点 | 职位要求 |
1 | 个险 | 组训 | 金融、经济、保险、管理、统计等各个专业
| 6 | 泰安地区 | 1、本科或研究生学历，专业成绩良好； 2、本科生通过大学英语四级，研究生通过大学英语六级； 3、有进取心，具备较强的学习能力和自我管理能力。 |
2 | 银行保险 | 督训 | 4 | 泰安地区 |
岗位职责
1、个险组训主要工作职责：
l组织招聘代理人，负责代理人展业辅导、资格考试辅导，以及代理人培训工作；
l协助制定营销服务部内部业务计划和推动方案，协助组织策划营销服务部各类激励活动，编制和管理各类考核与业务统计报表；
l协助组织各类营销会议，筹办会议准备实施工作。
2、银保督训主要工作职责：
l承担本机构团队所辖渠道分行和支行的合作关系的维护，协助部门进行网点开发；
l根据当地实际情况细化并制作培训教案、丰富内容，负责对外勤和渠道的培训工作；
l承办本机构下辖外勤的招聘、日常指导和培训（含代理人资格培训）。
联系方式：
联 系 人：刘老师
联系电话：05386319100
请将资料发至18953808979@163.com
应聘人员登记表-应届生
填表须知：本表所列各项均为与劳动合同直接相关的内容，请据实、客观、全面填写，不留空项；填表人与本公司签订劳动合同后，若公司查明填表人所填内容存在重大欺骗或隐瞒，填表人应承担该欺诈行为引起的一切后果。
应聘部门：应聘岗位：制表部门:人力资源部
姓名 |
| 性别 |
| 出生日期 | 年月日 | 照
片 |
政治面貌 |
| 出生地点 |
| 生源所在地 |
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民 族 |
| 婚姻状况 |
| 身份证号码 |
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所获职业资格证书 |
| 班级/专业排名 | 第名 |
身高 | cm | 健康状况 |
| 血型 |
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外语水平 | 1.第一外语，所获证书： ；2.第二外语，所获证书或掌握程度： |
技能与专长 |
| 兴趣与爱好 |
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优点与长处 |
| 缺点与不足 |
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联系电话 | 手机：住宅电话：办公电话： |
通信地址 | 邮编： | E-mail |
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教 育 经 历（高中以上） |
学历 | 在 学 时 间 | 学校及学院（系）名称 | 所学专业 | 所获学位 |
中专/高中 | 年月至年月 |
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大专 | 年月至年月 |
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本科 | 年月至年月 |
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研究生 | 年月至年月 |
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| 年月至年月 |
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在校期间担任的社会工作（班级/院系/学校/社团等） |
任职时间 | 班级/院系/学校/社团 | 职务 | 联系电话 |
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社会实践 |
实践 时 间 | 实践 单 位 及 部 门 名 称 | 实践内容 | 单位联系电话 |
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奖 惩 情 况 |
在校期间，受过何种奖励 | 在校期间，受过何种处分 |
| 1、受过刑事处分：¨是：¨否 |
2、受过行政处分：¨是：¨否 |
3、受过其他处分： |
家 庭 及 主 要 社 会 关 系（已婚：配偶、子女/未婚：父母、兄弟姐妹等直系亲属） |
与本人关系 | 姓 名 | 年 龄 | 现 工 作 单 位 及 部 门 | 担任职务 | 住址及联系电话 |
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期望税前收入 | 元/月或 万元/年 |
备注：1、是否有朋友或亲属于本公司工作：□ 否□ 有，请列明 2、是否曾在泰康体系内其它公司应聘：□ 否有 ：□ 养老金□资产管理□北京分公司□其它 3、通过什么途径知悉此招聘，请说明 4、能否实习：□ 不能□能，实习时间为月日 ~ 月日 |
其他需要说明的情况：
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声 明 本人在此确认，本表中提供的有关信息是真实准确的，本人愿意承担因任何虚假与不实造成的一切后果。本人 〇同意 〇不同意公司在必要的情况下对有关信息进行调查。此外，我了解：如果在30天内没有接到有关通知，本次申请失效。
申请人（签字）：年 月 日 |
